หลักสูตรการฝึกอบรมปฐมนิเทศข้าราชการกรุงเทพมหานคร รุ่นที่ 3 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

กิจกรรมการเรียนรู้ด้วยกระบวนการกลุ่ม(Group Learning)
วันพฤหัสบดีที่ 12 ธันวาคม 2567
เวลา 09.00 - 21.00 น.

หัวข้อการบรรยายและการทำกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์

สมรรถนะหลักของข้าราชการกรุงเทพมหานคร

การมุ่งผลสัมฤทธิ์
-กิจกรรมบิดหรรษา
ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้เรียนรู้เรื่อง Growth mindset นำไปสู่การตั้งเป้าหมายและนำไปใช้ในการทำงานเพื่อทำให้เกิดผลสัมฤทธิ์ในงาน
>บอกลาคำว่า “ทำไม่ได้“ เราแค่ยังไม่ได้ทำ<

กิจกรรมกระบวนการคิดสร้างสรรค์ ที่แตกต่างกันภายในเเต่เป้าหมายเดียวกันจะทำให้ผลผลิตของงานแตกต่างกันเกิดเป็นแนวคิดใหม่ๆ อยู่ตลอด

คุณธรรมจริยธรรม
-กิจกรรม ล่าขุมทรัพย์
ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้เรียนรู้เรื่องการมีคุณธรรมจริยธรรม จากการเล่นเกมได้มีการถอดบทเรียนเพื่อนำผลมาปรับใช้ในการปฎิบัติงานในการทำงานในสถานการณ์ที่จะสามารถเกิดขึ้นได้จริง

กิจกรรม Role Play ตามนโยบาย 9 ด้าน 9 ดี ของผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร และการนำเสนออัตลักษณ์ของกรุงเทพมหานครผ่านมุมมองของข้าราชการบรรจุใหม่ ทำให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้เรียนรู้ เข้าใจและได้เป็นส่วนหนึ่งของการขับเคลื่อนนโยบายต่อไป

ซึ่งกิจกรรมต่างๆจะเป็นประโยชน์ต่อการนำความรู้ที่ได้รับไปปรับใช้ในการทำงาน การเป็นข้าราชการกรุงเทพมหานคร และการใช้ชีวิตประจำวันของผู้เข้ารับการฝึกอบรมต่อไป

วิทยากรโดย
อาจารย์ตรีทิพย์ พิมพ์ศิริ

ณ ห้องทวาราวดี 1 ชั้น 2 โรมแรมไมด้า แกรนด์ ทวารวดี นครปฐม จังหวัดนครปฐม