มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

 

สมรรถนะ ข้าราชการ กทม.

 

การทดลองปฏิบัติราชการ

 

เงินเดือนและค่าตอบแทน

สวัสดิการและประโยชน์เกื้อกูล

 

 

มาตรฐานปรับขนาดกำลังคนภาครัฐ

 

ลูกจ้าง กทม.

 

จ้างเหมาบริการรายบุคคล

การประเมินผลปฏิบัติราชการ
ระดับหน่วยงาน

 

การประเมินผลปฏิบัติราชการ
ระดับบุคคล

 

ผลงานวิชาการ

 

ระบบค้นหาการรับรองคุณวุฒิ (กพ.)

Dashboard ข้อมูล
ข้าราชการ กทม.

 

ศูนย์การเรียนรู้มหานคร

 

แหล่งเรียนรู้ด้าน HR

  
คู่มือข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญคู่มือข้าราชการครู
• พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการฯ 2554
• การกำหนดตำแหน่ง
• การสรรหาและบรรจุแต่งตั้ง
• การเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการให้ดำรงตำแหน่งสำหรับตำแหน่งประเภททั่วไปและประเภทวิชาการ
• การโอน
• การรักษาการในตำแหน่ง
• การทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ
• การประเมินผลการปฏิบัติราชการระดับบุคคลของข้าราชการกรุงเทพมหานครสามัญ
• การเลื่อนเงินเดือน
• ก.พ.7 และคู่มือการจัดทำ ก.พ.7 ที่ปรับปรุงใหม่สำหรับข้าราชการฯ
• การกำหนดมาตรฐานการบริหารทรัพยากรบุคคลของลูกจ้าง กทม. และ พนักงาน กทม.
• การลาออกจากราชการ
• แนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการดำเนินการทางวินัยของข้าราชการ กทม.
• การอุทธรณ์ การร้องทุกข์และการคุ้มครองระบบคุณธรรม
• การพัฒนาทรัพยากรบุคคลกรุงเทพมหานคร

• การบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้ารับราชการเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร ตำแหน่งครูผู้ช่วย
• การเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร ตำแหน่งครูผู้ช่วยก่อนแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งครู
• การจัดทำคำสั่งแต่งตั้ง (ย้าย) ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร สายงานการบริหารสถานศึกษา
• การจัดทำคำสั่งแต่งตั้งให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร มีวิทยฐานะชำนาญการ สายงานการสอน
• การแต่งตั้ง (ย้าย) ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร สายงานการสอน
• การโอนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร
• การดำเนินการให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานครได้รับเงินเดือน
• การดำเนินการให้ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร มีและเลื่อนวิทยฐานะ
• การเลื่อนขั้นเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร
• การจัดทำบัญชีถือจ่ายเงินเดือน
• การดำเนินการทางวินัย
• การลาออกจากราชการ
​